Les stages

Calendrier de formation 2012 :
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Premier cycle

Module 1 : Initiation : 2 jours
- Comprendre et utiliser le système
- Trouver sa base, situer ses proches
Module 2 : La Dynamique des Relations : 2 jours
- Améliorer sa dynamique relationnelle
Module 3 : Les Sous-types : 2 jours
- Valoriser son potentiel
Module 4 : Gestion des Émotions : 2 jours
- Observer son mécanisme de défense
- Résistance au changement
Module 5 : Panel des Sous-Types : 2 jours
- Intégration corporelle des types

Deuxième cycle :

Module 6 : Comment Typer I : 2 jours
Module 6bis: Entretiens à domicile
Module 7 : Comment Typer II : 2 jours
Module 8 : Animer un panel : 2 jours
Module 9 : Développement professionnel: 2 jours
Module 10 : Certification : 2 jours
Un entretien individuel de clôture

Module 1

Mieux se connaître et valoriser son potentiel Public concerné : Tous publics Objectifs Acquérir des repères sur la personnalité Mieux se connaît [...]
Module 2

Améliorer sa Dynamique Relationnelle Public concerné : Tous publics Objectifs Améliorer sa dynamique relationnelle Prévenir les conflits Mieux gé [...]
Module 3

Sous-types & Développement Personnel Public concerné : Tous publics Objectifs Découvrir son sous-type, clé de la transformation Discerner quel [...]
Module 4

Gestion des Émotions Résistance au changement, Mécanismes de Défense Objectifs Comprendre la domination et le contrôle que nous exerçons sur les [...]
Module 5

Panel des sous-types Objectifs Mieux communiquer Mieux gérer un entretien en tête à tête Moyens pédagogiques Exposés Travail en groupes d [...]
Module 6

Comment Typer I Comment typer : une technique Travailler sur ses projections dans la relation Public concerné : Professionnels des Ressources Humaine [...]
Module 6bis

Entretiens à domicile Ce module n’est pas un stage mais la réalisation de six entretiens filmés et supervisés Public concerné : Professionnels [...]
Module 7

Comment Typer II Public concerné : Professionnels des Ressources Humaines, métiers d’accompagnement, ainsi que toute personne désireuse de p [...]
Module 8

Animer un panel, utiliser l’outil dans votre vie professionnelle Public concerné : Professionnels des Ressources Humaines, métiers d’accompa [...]
Module 9

Développement professionnel Public concerné : Professionnels des Ressources Humaines, métiers d’accompagnement, ainsi que toute personne dé [...]
Module 10

Certification Public concerné : Professionnels des Ressources Humaines, métiers d’accompagnement, ainsi que toute personne désireuse d’ [...]