Ennéagramme : La tradition orale en Afrique

Il y a 25 ans, Helen Palmer et David Daniels créaient leur Programme de Formation Professionnelle à l’Ennéagramme. Peter O’Hanrahan les rejoignait rapidement et, à eux trois, ce programme fut exporté sur quatre continents. En Asie, l’expansion est considérable et touche de nombreux pays, dont la Chine. Par le hasard

continuer la lecture

LE TYPE ENNEAGRAMME CINQ sous-type social

Edito Juin 2011 Peter O’Hanrahan l’appelle « le Professeur ». Le mot clé qui lui est attribué est le mot « Totem » Hannah Nathans dans son livre The Enneagram at Work évoque le totem comme suit : « Représentation qui reliait la conscience personnelle à la conscience du monde,

continuer la lecture

Edito de mai : l’Ennéagramme, outil de transformation

Dans son livre Les Neuf visages de l’âme, Richard Rohr déclarait. « Celui qui est saturé des éternels discours psychologiques, mais aussi de l’autosatisfaction de son propre ego, trouvera dans l’ennéagramme un précieux outil de transformation de soi. »     Récemment, on m’a raconté une histoire qui se situe en

continuer la lecture

Edito Avril 2011

L’Ennéagramme a pour principale vocation de nous inciter à une remise en question permanente de nous-mêmes, afin d’élargir notre conscience. L’Ennéagramme nous invite en effet à prendre conscience d’un schéma répétitif, à sortir de nos croyances, à nous ouvrir à de nouveaux possibles. C’est difficile de reconnaître que nos zones

continuer la lecture

Peter O’Hanrahan en France

Lorsque j’ai participé à mon premier stage sur l’Ennéagramme à Berkeley en 1978, j’ai découvert la méthode des panels. Des représentants de chaque profil témoignaient de leur expérience ainsi que de leurs vécus intérieurs. Cela m’a d’abord semblé une bonne méthode pour appréhender la psychologie. Puis, quand est venu le

continuer la lecture

Robert Dilts et Eric Salmon

Séminaire : Leadership Conscient – Avril 2012 Devant le succès de ce premier séminaire, deux autres ont été programmés dont le prochain: les 4, 5, 6 avril 2012. Les 7 et 8 février 2011, 90 participants de six nationalités étaient venus travailler sur le thème « Leadership & Conscience ». Dirigeants et professionnels des

continuer la lecture

Tous Bossus !

Tous bossus !   Nous avons toujours été dupes. Nous nous sommes toujours considérés comme normaux. Et patatras, bienvenue à l’Ennéagramme ! Fondamentalement, l’ennéagramme évoque le fait que nous sommes tous cabossés quelque part. Le système mentionne neuf formes, neuf colorations de bosses. En mettant un coup de projecteur sur notre

continuer la lecture

L’Éthique de l’Ennéagramme : qu’en reste t-il ?

L’Éthique de l’Ennéagramme : qu’en reste t-il ? Le premier grand rassemblement international de l’Ennéagramme a eu lieu sur le campus de l’Université de Stanford en août 1994 réunissant plusieurs centaines de personnes représentant les cinq continents. Dix-sept ans ont suffi à l’ennéagramme pour se développer de façon exponentielle. Les trois principaux

continuer la lecture